The Big Mamma Squadra is a family of over 2,200 people, all of whom share a passion for Italy. Our common goal? To give you the best moment of your day. If you've visited us before, you know that we love creating incredible dishes in a warm, lively atmosphere. If you don't know us yet, then an unforgettable moment awaits you. A company like ours thrives on the unique personalities that shape it. And that's exactly the kind of person we're looking for. If you have a great charisma, if you know little about gastronomy, but pizza is your life, or if you simply have a special talent for recognising pasta shapes– then you've come to the right place. Or maybe you're just a person with heart and a special energy – then we'd love to hear from you too. If you think you "don't have any special qualities," don't worry! We're a young, dynamic team, and we're growing rapidly. Many of our team members who started with us have become chefs or managers in less than a year. And they're on average 28 years old. So, as long as you bring enthusiasm and energy, you've come to the right place. We look forward to meeting you!
Andiamo ?
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Communications, Events & Guest Experience Manager (H/F)
Role Purpose:
The Communications, Events & Guest Experience Manager is responsible for the restaurant’s brand image, guest relationship quality, and community development across both B2C (end guests) and B2B (partners, companies, conciergeries, hotels, agencies, etc.).
The role ensures a consistent guest experience before, during, and after the visit, while driving brand visibility and commercial opportunities through communication, events, and external relationships.
He/She acts as a bridge between operations, local management, the France Communication team, and relevant central teams, supporting commercial performance, reputation, and brand consistency.
Reporting Line
Hierarchically reports to the Restaurant General Manager for all activities related to:
Guest experience B2C
B2B relationships and partnerships
Groups, events, and privatizations
Complaints and sensitive guest situations
Revenue development through events and corporate segments
Functionally reports to the Communication Manager France for:
Communication strategy
Brand image and positioning
Content, social media, and communication materials
Campaigns, launches, and marketing initiatives
Brand tone of voice and visual consistency
Key Responsibilities
1. Guest Experience & Relationship (B2C)
● Ensure a premium guest experience at every touchpoint (before, during, and after the visit).
● Manage special requests, VIP guests, complaints, and guest feedback with responsiveness, diplomacy, and professionalism.
● Monitor online reviews and booking platforms (Google, TripAdvisor, TheFork, etc.) and coordinate responses.
● Implement guest loyalty actions (guest database, invitations, targeted communications, events).
● Analyze guest feedback and propose continuous improvement actions for the guest journey.
2. Guest Relationship, Events & Business Development (B2B)
● Develop and maintain relationships with local partners: hotels, conciergeries, companies, event agencies, clubs, institutions.
● Identify new B2B collaboration opportunities (groups, corporate events, privatizations).
● Manage and follow up on group, event, and privatization requests in coordination with operations teams.
● For all privatization requests, systematically coordinate with the central privatizations team to ensure alignment on processes, commercial conditions, and group standards.
● Represent the restaurant at external events, networking occasions, and local initiatives.
● Contribute to revenue growth through groups, privatizations, and corporate segments.
3. Communication & Brand Image
● Manage the restaurant’s online and offline communication in coordination with the Communication Manager France, in line with brand identity.
● Coordinate content creation and publication (social media, internal materials).
● Ensure all restaurant information is accurate and updated across digital platforms.
● Roll out centrally defined campaigns, launches, and brand initiatives at local level and nurturing partnerships.
● Ensure consistency of tone, visuals, and brand positioning across all touchpoints.
4. Events & Community Engagement
● Support the organization of internal events (special evenings, collaborations, launches, thematic experiences).
● Contribute to creating attractive experiences that strengthen the restaurant’s community.
● Develop local brand awareness through strategic partnerships and targeted activations.
● Coordinate between guests, partners, operations teams, and relevant central teams during events.
5. Internal Coordination
● Work closely with Management, Floor teams, and Kitchen to ensure operational feasibility of guest and event requests.
● Regularly share guest insights, market feedback, and business opportunities with management.
● Support floor teams during high-volume services or VIP presence when needed.
Key Performance Indicators (KPIs)
● Revenue from events, privatizations, and groups & related customer satisfaction
● Conversion rate of event inquiries into confirmed bookings
● Social media growth and engagement rate
● Number of new B2B partners activated
NOTRE OFFRE :
Poste basé à Bruxelles
CDI
Remboursement 50% pass Navigo + mutuelle ALAN (on en parle parce qu'elle est top!) 🩺
Carte restaurant Swile 🍕
Un abonnement Gymlib pour profiter d'un accès flexible à des milliers de salles de sport 🏋️
Ti aspettiamo !
Les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans égard à leur sexe, leur identité de genre, leur orientation sexuelle, leur couleur, leur religion, leur origine nationale, leur handicap, leur âge ou toute autre caractéristique protégée par la loi.
Runner (H/F)
Big Mamma est un groupe de restauration franco-italien né de l'idée de Victor Lugger et Tigrane Seydoux. Au cours des 10 dernières années, nous avons ouvert les portes de plus de 30 restaurants en Europe (France, Monaco, Angleterre, Espagne, Allemagne, Italie et Belgique).
Notre mission ? Partager l'ambiance particulière des plus beaux lieux de la tradition italienne, en créant des moments uniques de partage avec nos clients.
Tous les jours, plus de 10 000 clients fréquentent les restaurants Big Mamma partout en Europe et bientôt on the Moon ! 🚀
Notre POWER est dans quatre valeurs : méritocratie, authenticité, excellence et entrepreneuriat. Plus de 2000 employés nous accompagnent dans une croissance ultra-dynamique.
Runner 🏃🏽♀️🏃🏻♂️
Tes missions :
Accueillir tous nos clients avec un Big Smile
Connaissance des boissons (carte des vins et des cocktails)
Connaissance de la nourriture (menu et produits)
Être le garant du service en salle : mise en place et débarrassage des tables
Connaissance de l'hygiène et de la sécurité
Rejoins nous si :
Tu es passionné par la culture Italienne et par le service en salle
Tu es dynamique, tu as envie d’apprendre et tu adores le challenge
Tu es une véritable bombe d’énergie et tu adores travailler en équipe
Et surtout tu es motivé!!
Notre offre :
CDI - 39H/semaine avec 2 jours de repos consécutifs
Pourboires hebdomadaires répartis avec toute l'équipe
Remboursement 50% pass Navigo + mutuelle ALAN.
Un repas préparé chaque jour avec amour par notre squadra et une réduction de 15% dans toutes nos tratto
Un abonnement Gymlib pour profiter d'un accès flexible à des milliers de salles de sport et d'activités de bien-être partout en France
De nombreuses évolutions de carrière, mobilités géographiques en France & Europe, AND much more!
Ti aspettiamo!
BIG MAMMA est un employeur offrant l'égalité des chances. Les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans tenir compte du sexe, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de la couleur, de la religion, de l'origine nationale, du handicap, de l'âge ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Chef de partie (H/F) - Gloria Osteria Paris
Gloria Osteria ✨✨✨
Dernier ouverture du groupe Big Mamma, est bien plus qu’un simple restaurant italien : c’est un temple de la cuisine italienne authentique, où chaque plat est préparé 100 % fait maison, avec des ingrédients ultra-frais sélectionnés avec soin directement auprès des meilleures productions italiennes.
Tout est réalisé selon des techniques traditionnelles, avec un niveau de précision gastronomique digne des meilleures osterie italiennes. Tous les produits proviennent de petits producteurs soigneusement choisis, et chaque recette est honorée comme si c’était un plat de famille.
Au cœur du 7ᵉ arrondissement de Paris, Gloria Osteria se distingue comme la dernière création haut de gamme du groupe Big Mamma.
Big Mamma est un groupe franco-italien de restauration, créé par Victor Lugger et Tigrane Seydoux. Depuis 10 ans, nous avons ouvert les portes de 32 restaurants en Europe (France, Monaco, Angleterre, Espagne, Allemagne, Belgique et Italie).
Notre mission ? Partager l’ambiance unique des plus beaux lieux de la tradition italienne, en créant des moments exceptionnels de partage avec nos clients.
Chef de partie 🍝👩🏻🍳
Tes missions :
Gérer en autonomie une des parties de la cuisine dans une brigade de 5 à 10 personnes.
Gestion et management de l'organisation de ta partie : préparations quotidiennes, mises en place dans le respect de l'hygiène.
Etre garant de la qualité d'exécution de nos recettes et du respect des fiches techniques. (vérification des mises en place, conformité goût/saveur de nos desserts plats plus génériques)
Etre garant de l'intégration et de la formation des nouveaux arrivants pour les faire monter en compétences.
Participation aux fins de mois, réalisation des inventaires.
Rejoins nous si :
Tu aimes la nourriture Italienne, les bons produits et tu es passionné par le monde de la cuisine! Tous nos produits sont faits maison, avec des ingrédients frais, de saison.
Tu es rigoureux, organisé et tu as une excellente communication.
Tu adores travailler en équipe, tu es proactif et tu sais prendre des initiatives.
Tu es organisé, tu es réactif et tu sais gérer des situations imprévues.
Notre offre :
CDI - 42H/semaine avec 2 jours de repos consécutifs
Pourboires
Remboursement 50% transports public + mutuelle ALAN
Un repas préparé chaque jour avec amour par notre squadra et une réduction de 15% dans toutes nos tratto
Un abonnement Gymlib pour profiter d'un accès flexible à des milliers de salles de sport et d'activités de bien-être partout en France
De nombreuses évolutions de carrière, mobilités géographiques en France & Europe, AND much more!
Ti aspettiamo!
BIG MAMMA est un employeur offrant l'égalité des chances. Les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans tenir compte du sexe, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de la couleur, de la religion, de l'origine nationale, du handicap, de l'âge ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
#JoinBigMamma
Our benefits
(Success) Stories
Our Values
Ten years ago, we wrote down what we believe to be the values of our project. Since then, they have been the pillars of the story we write every day, as well as the culture of our company. They can be summed up in four meaningful words which serve as a compass for every decision we make, big or small.
Meritocracy
We value enthusiasm and believe that everyone can learn as long as they love what they do. Our teams are young, with an average age of 25, and have incredible career paths. It's the idea of growing together and achieving our dreams collectively that drives us to go further every day.
Authenticity
Authenticity, because passion is more important than experience in our group and because the team is at the heart of the project. These are the notions of sincerity and solidarity that shine through in us, the pride of belonging to such a large family.
Entrepreneurship
We believe that anything is possible. It's possible to pursue big dreams, constantly evolve, and always start over. Optimism and independence are our core values, and we place great importance on remaining flexible, no matter what challenges we face.
Excellence
We want to give every person who enters our restaurant the best moment of their day. We constantly strive to perfect our processes and pay attention to every detail to offer our guests an unforgettable experience. Each new location is an opportunity to further improve our quality and create restaurants that become true institutions.
Big Mamma in 2025 is:
How to prepare for an interview with us?
Because sometimes a little advice can be useful to avoid big mistakes, here are a few tips to keep in mind before an interview.















